Descripción del puesto de director clínico

Descripción del puesto de director clínico

La siguiente plantilla de Descripción del puesto de director clínico está diseñada para interesar a candidatos cualificados para asumir la responsabilidad del puesto. Más abajo puedes descargar y adaptar el documento en función de tus necesidades. Se trata de una plantilla estandarizada, válida para subir a cualquier portal de búsqueda de empleo.


Las responsabilidades del Director Clínico incluyen:

  • Diseñar estrategias y planes para el departamento clínico de acuerdo con los estándares de la empresa para un servicio excelente y el crecimiento
  • Asumir la responsabilidad de la elaboración de presupuestos y la dotación de recursos
  • Planificar y supervisar todas las operaciones y programas de atención al paciente o administrativos

descripción del puesto de director clínico

Resumen del puesto

Buscamos a un competente Director clínico para organizar y supervisar el personal y los programas de nuestro departamento clínico. Será responsable de supervisar y dirigir todo, desde los empleados y los presupuestos hasta la tecnología y las operaciones.

Como director clínico debe poseer excelentes habilidades de gestión y tutoría. Debe ser un excelente comunicador capaz de resolver conflictos y problemas. Si también tiene un profundo respeto por las políticas y la ética y puede inspirar eso en los demás, es ideal para el puesto.

El objetivo es garantizar el buen funcionamiento del departamento clínico con el fin de obtener el máximo rendimiento.

Responsabilidades

  • Diseñar estrategias y planes para el departamento clínico de acuerdo con los estándares de la empresa para un servicio excelente y el crecimiento
  • Asumir la responsabilidad de la presupuestación y la dotación de recursos
  • Planificar y supervisar todas las operaciones y programas de atención al paciente o administrativos
  • Contratar empleados para garantizar que el departamento cuente con personal cualificado
  • Asignar casos y crear horarios para todos los empleados
  • Coordinar y supervisar al personal proporcionando comentarios constructivos
  • Proporcionar al personal formación clínica y oportunidades de desarrollo continuo
  • Evaluar el rendimiento y disciplinar a los empleados cuando sea necesario
  • Supervisar el cumplimiento de las directrices legales, las políticas internas y las normas de calidad

Requisitos

  • Experiencia probada como director clínico u otro puesto directivo
  • Experiencia en supervisión clínica y gestión de programas
  • Conocimiento sólido de los procedimientos de presupuestación, dotación de recursos y evaluación del rendimiento
  • Excelente conocimiento de las normas (por ejemplo, ISO) y reglamentos del ámbito clínico
  • Dominio de MS Office y sistemas informáticos (por ejemplo, software de gestión de pacientes)
  • Excelente comunicación y don de gentes
  • Excepcional capacidad de organización y liderazgo
  • Aptitud para resolver problemas y conflictos
  • Licenciatura en administración clínica, ciencias médicas, psicología o campo relevante; se valorará el MSc/MA



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